Menu
DomovÚčesy

Pracovní povinnosti hlavního inženýra podniku. Náplň práce hlavního inženýra v podniku

"SCHVÁLENÝ"
Generální manažer
OOO _____________
«___» _______________

POPIS PRÁCE
Hlavní inženýr
OOO "____________________".

  • 1.1. Tento popis práce definuje funkční povinnosti, práva a odpovědnosti hlavního inženýra
  • 1.2. Hlavní inženýr je do funkce jmenován a z funkce odvoláván způsobem stanoveným platnou pracovněprávní úpravou příkazem generálního ředitele.
  • 1.3. Hlavní inženýr je podřízen přímo generálnímu řediteli.
  • 1.4. Do funkce hlavního inženýra je jmenována osoba s vyšším technickým vzděláním a řídící praxí v příslušném oboru v délce minimálně 5 (pěti) let.
  • 1.5. Hlavní inženýr musí mít počítačové dovednosti na úrovni sebevědomého uživatele, včetně schopnosti používat speciální počítačové programy.
  • 1.6. Hlavní inženýr musí vědět:
    • zákony, vyhlášky, usnesení, příkazy, nařízení, jiné regulační a orientační dokumenty týkající se činnosti živnostenského podniku, stavebních a opravárenských prací;
    • technologie pro stavební a opravárenské práce;
    • pravidla a požadavky na vypracování dokumentace k nemovitostem a stavebním projektům;
    • bezpečnostní pravidla při provádění oprav a stavebních prací;
    • pracovní legislativa;
    • Vnitřní pracovní předpisy;
    • pravidla a předpisy na ochranu práce;
    • bezpečnostní pravidla, průmyslová sanitace a hygiena, požární bezpečnost, civilní obrana.
  • 1.7. Hlavní inženýr musí mít organizační schopnosti, komunikační schopnosti, být energický a mít pozitivní přístup.
  • 1.8. Po dobu dočasné nepřítomnosti hlavního inženýra jsou jeho úkoly přiděleny ___________________________.

2. FUNKČNÍ ODPOVĚDNOSTI

2.1. hlavní inženýr:

  • 2.1.1. Organizuje práci na záležitostech zahrnutých do jeho funkčních povinností.
  • 2.1.2. Zajišťuje technický provoz budov a inženýrských sítí v souladu s platnou regulační dokumentací.
  • 2.1.3.

    Zajišťuje dostupnost dokumentace vyžadované regulačními požadavky pro budovy, prostory a vybavení podniku.

  • 2.1.4. Zajišťuje včasné dokončení opravných a stavebních prací a dostupnost a případně přípravu potřebné technické dokumentace pro provádění těchto prací.
  • 2.1.5. Organizuje plánování oprav a stavebních prací, technickou a finanční kontrolu nad načasováním a kvalitou oprav a stavebních prací.
  • 2.1.6. Přijímá nová a zrekonstruovaná zařízení.
  • 2.1.7. Zajišťuje dostupnost stavebních a opravárenských materiálů, náhradních dílů a dalších věcí při práci a kontroluje jejich racionální využití.
  • 2.1.8. Plánuje, koordinuje objemy, načasování, organizuje a zajišťuje včasnou realizaci běžných oprav.
  • 2.1.9. Sleduje a zajišťuje dobrý stav výtahů, dodržování pravidel jejich provozu a provádění preventivních prohlídek a včasných oprav.
  • 2.1.10. Zajišťuje každodenní sledování provozuschopnosti elektrických rozvodů a elektrických zařízení, nepřetržité napájení, oprávněnou a hospodárnou spotřebu elektrické energie.
  • 2.1.11. Zajišťuje nepřetržitý provoz vodovodních, topných, kanalizačních a ventilačních zařízení v podniku. Hlídá oprávněné a hospodárné využívání vodní a tepelné energie.
  • 2.1.12. Vypracovává a předkládá ke schválení pokyny a návrhy na přijetí opatření ke zlepšení požární a havarijní bezpečnosti a odstranění porušení bezpečnosti.
  • 2.1.13. Provádí denně (před otevřením podniku) sledování připravenosti podniku k práci, včetně stavu budov, prostor a zařízení.
  • 2.1.14. Informuje generálního ředitele o existujících nedostatcích v provozu podniku a přijatých opatřeních k jejich odstranění.
  • 2.1.15. Dodržuje a sleduje, jak zaměstnanci dodržují pracovní a výrobní kázeň, pravidla a předpisy na ochranu práce, požadavky na průmyslovou sanitaci a hygienu, požadavky na požární a mimořádnou bezpečnost a civilní obranu.
  • 2.1.16. Zajišťuje, aby příkazy podnikové správy týkající se záležitostí souvisejících s funkčními odpovědnostmi hlavního inženýra byly upozorňovány na zaměstnance a jejich plnění.
  • 2.1.17. Bez svolení generálního ředitele podniku neposkytuje rozhovory, nepořádá jednání nebo jednání související s činností podniku.

3. PRÁVA

3.1. Hlavní inženýr má právo:

  • 3.1.1. Dávejte příkazy a pokyny k otázkám zahrnutým do jeho funkčních povinností.
  • 3.1.2. Sledovat dodržování bezpečnostních a požárních předpisů zaměstnanci podniku a přijímat vhodná opatření k jejich odstranění.
  • 3.1.3. Předkládat návrhy na uplatnění disciplinárních opatření vůči zaměstnancům podniku, kteří se dopustili hrubého porušení pravidel bezpečnosti a požární bezpečnosti, pracovní kázně.
  • 3.1.4. Předkládat návrhy generálnímu řediteli podniku na zlepšení provozu podniku.

4. ODPOVĚDNOST

4.1. Hlavní inženýr je zodpovědný za:

  • 4.1.1. Za neplnění svých funkčních povinností.
  • 4.1.2. Za nepřesné informace o stavu plnění přijatých úkolů a pokynů, porušení lhůt pro jejich plnění.
  • 4.1.3. Za neplnění příkazů a pokynů generálního ředitele.
  • 4.1.4. Za porušení vnitřních pracovněprávních, požárních a bezpečnostních předpisů stanovených v podniku.
  • 4.1.5. Za stav bezpečnostních předpisů a dodržování předpisů požární bezpečnosti v podniku.
  • 4.1.6. Pro zveřejnění obchodního tajemství.

5. PRACOVNÍ PODMÍNKY

Přečetl jsem si pokyny: _______________ __________________

Přidáno: 3.03.2017 17:47:07

Hlavní inženýr a jeho povinnosti

Datum zveřejnění

Hlavní inženýr je člověk, bez kterého se žádný technický podnik neobejde. Na jeho práci a její organizaci bude záviset práce celého podniku, jeho úspěch a zisk. Hlavní funkcí hlavního inženýra je tedy studovat směr technického rozvoje konkrétního podniku. Kromě toho je inženýr zodpovědný za zajištění odpovídající úrovně technického školení založeného na osvědčených postupech jiných podniků a stávajících vědeckých úspěších.

Hlavní inženýr: odpovědnosti a úkoly

Nejdůležitější úkoly, kterým čelí hlavní inženýr, jsou:

— objasnění technické politiky a směru rozvoje podniku;

— stanovení způsobů technické přestavby podniku a dovybavení výroby;

— stanovení perspektiv a úrovně specializace výrobního procesu;

— zajištění náležité úrovně technického školení podniku a neustálá práce na jeho zlepšování;

— provádění opatření ke zvýšení efektivity práce, racionální spotřeby finančních, materiálních a pracovních zdrojů.

Hlavní inženýr také zajišťuje vysokou kvalitu výrobků, služeb a práce, vysokou konkurenci, spolehlivost a životnost vyráběných výrobků. Kontroluje shodu vyráběných produktů se všemi existujícími normami. Mezi povinnosti hlavního inženýra také patří:

— řízení vývoje určitých opatření ke zlepšení vyráběných produktů;

— modernizace výrobního procesu;

— kontrola vnějšího prostředí, spotřeby zdrojů a kultury technické výroby.

Inženýr organizuje vývoj technických plánů s ohledem na všechny moderní technologie a světové standardy. Organizuje zavádění inovací do výrobního procesu a vykonává kontrolu nad pracovními podmínkami, průmyslovou hygienou a bezpečností. Příprava technických podkladů a výkresů a koordinace prací s patenty na vynálezy závisí na hlavním inženýrovi.

Co by měl hlavní inženýr vědět?

V první řadě musí člověk, který takovou funkci zastává, znát všechny zákony související s touto činností.

Musí rozumět dokumentaci podniku a organizačním a administrativním dokumentům jiných organizací souvisejících s tímto podnikem. Hlavní inženýr musí být také kompetentní ve výrobní struktuře a jasně rozumět perspektivám vývoje.

Mimo jiné musí takový zaměstnanec rozumět:

— technologie výroby produktu;

— pravidla pro vypracování a podepisování podnikatelských plánů;

— metody řízení výroby v tržním hospodářství;

— pravidla pro provádění a sepisování různých smluv;

— ekonomika organizace výroby, zachování a řízení práce;

— bezpečnostní předpisy.

Hlavní inženýr má přirozeně určitá práva. Má právo:

— využívat informace podniku k plnění svých přímých povinností a jednat jménem technických služeb tohoto podniku;

— získávat informace o postupu výroby;

— kontrolovat práci oddělení podniku v oblasti technického školení;

— podílet se na vývoji pokynů a smluv;

— dávat výrobní pokyny vedoucím oddělení podniku;

- samostatně řešit problémy, které jsou v jeho kompetenci;

— podávat řediteli návrhy na zlepšení práce podřízených.

Hlavní inženýr je odpovědný za neplnění svých přímých povinností, protože takové selhání často znamená určité materiální škody.

Potřebujete najít konstruktéra? Než začnete hledat odborníka, musíte přesně určit, jaký problém bude muset vyřešit. Dnes existuje mnoho oblastí (stavebnictví, komunikace atd.), Ve kterých se bez tohoto mistra neobejdete.

Okamžitě musíme provést rezervaci: nezávislý konstruktér pracující na dálku si poradí pouze se standardními projekty. Úkoly, které vyžadují osobní přítomnost na pracovišti, aby byly zohledněny jeho individuální vlastnosti, je nejlépe svěřit offline pracovníkovi.

Co je to konstruktér?

Konstruktér vytváří různé návrhy budov, zařízení nebo celých systémů. Podrobně studuje rozměry objektu, umístění jeho funkčních celků, účel navrhované věci a mnoho dalších nuancí.

Co dělá konstruktér? V rámci své profese specialista:

  • práce na jednotlivých úsecích projektu;
  • podílí se na přípravě zadání pro vývoj konstrukčních řešení;
  • podílí se na sběru prvotních dat nezbytných pro projektování;
  • řeší technické problémy týkající se zařízení během práce na něm;
  • „propojuje“ nová rozhodnutí o návrhu s rozhodnutími v jiných částech projektu;
  • provádí různé patentové výzkumy;
  • dohlíží na realizaci všech prací na projektu;
  • zajišťuje, že projekt odpovídá všem stávajícím bezpečnostním předpisům a také dalším normám a předpisům.

Specialista nejen plně rozvíjí a řídí projekt, ale také nalézá způsoby, jak jej realizovat, řeší jednotlivé technické problémy.

Životopis konstruktéra může také obsahovat údaj o zkušenostech s prováděním souvisejících úkolů: realizace technických řešení „na místě“, instalace jednotlivých částí zařízení atd.

Konstruktér: mnoho profesí v jednom

Konstruktér je zobecněnou definicí řady profesí, které jsou podobné v povinnostech specialisty. Dnes existuje mnoho specialit. Patří sem pozice:

  • konstruktér, technolog;
  • inženýr elektrotechniky;
  • projektant dodávek plynu;
  • konstruktér požárního poplachu;

stejně jako několik dalších profesí. Obecně platí, že konstruktér ve stavebnictví může mít několik vysokoškolských vzdělání, což mu umožňuje navrhovat celé budovy a komunikace v nich.

Co by měl konstruktér vědět? Celý program teoretických znalostí vyučovaných na ústavu, stejně jako praktické způsoby řešení složitých problémů. Specialista musí mít patřičné zkušenosti pro vypracování správné projektové dokumentace.

Jak najít a vybrat designéra?

Chcete-li najít konstruktéra v Čeljabinsku, stačí využít možnosti našeho portálu Vstroyku.ru! Výběrem příslušné kategorie v sekci „umělci“ si budete moci prohlédnout návrhy předních designérů Čeljabinsku a regionu.

Výběrem specialisty s portfoliem, kladnými recenzemi a vysokým hodnocením minimalizujete rizika obdržení nekvalitního projektu. Můžete požádat konstruktéra, aby vám poskytl diplom.

Uzavření smlouvy bude dodatečnou zárukou kvality služby.

Na našem portálu si zákazníci najdou dodavatele a specialisté brigádu pro konstruktéra. Pro podání inzerátu stačí vyplnit jednoduchý formulář a uvést své služby.

Můžete najít volná místa pro projektanta elektro nebo tým kvalifikovaných řemeslníků, kteří se specializují na návrhy a realizaci vlastních projektů. Portál Vstroyku.ru pomáhá zákazníkům a účinkujícím v Čeljabinsku a regionu najít jeden druhého!

Home / Adresář profesí

Hlavní inženýr

Obecná charakteristika profese

Zodpovídá za technickou politiku, směry technického rozvoje podniku v tržním hospodářství, způsoby rekonstrukce a technického dovybavení stávající výroby, úroveň specializace a diverzifikace výroby do budoucna.

Pracovní povinnosti

  1. Zajišťuje potřebnou úroveň technické přípravy výroby a její neustálý růst, zvyšování efektivity výroby a produktivity práce, snižování nákladů (materiálových, finančních, pracovních), racionální využívání výrobních zdrojů, vysokou kvalitu a konkurenceschopnost vyráběných výrobků, prací nebo služeb, dodržování předpisů vyráběných výrobků s aktuálními státními normami, technickými podmínkami a technicko-estetickými požadavky, jakož i jejich spolehlivostí a životností.
  2. V souladu se schválenými podnikatelskými záměry podniku ve střednědobém a dlouhodobém horizontu řídí rozvoj opatření pro rekonstrukci a modernizaci podniku, předcházení škodlivým vlivům výroby na životní prostředí, šetrné využívání přírodních zdrojů, vytváření bezpečných pracovních podmínek a zlepšování technické kultury výroby.
  3. Organizuje vypracování a realizaci záměrů zavádění nových zařízení a technologií, vykonává organizačně technickou činnost, výzkumné a vývojové práce.
  4. Zajišťuje efektivitu konstrukčních řešení, včasnou a kvalitní přípravu výroby, technický provoz, opravy a modernizace zařízení, dosahování vysoké kvality výrobků v procesu jeho vývoje a výroby.
  5. Na základě moderních výdobytků vědy a techniky, výsledků patentového výzkumu, jakož i osvědčených postupů, s přihlédnutím k podmínkám na trhu, organizuje práci na zlepšení sortimentu a kvality, zdokonaluje a aktualizuje vyráběné produkty, práci (služby), zařízení a technologie a vytvářet zásadně nové konkurenceschopné typy výrobků, na projektování a zavádění do výroby prostředků komplexní mechanizace a automatizace technologických procesů, řízení a zkoušení výkonných specializovaných zařízení, vývoj norem pro pracnost výrobků a norem na spotřebu materiálů na jejich výrobu, důsledné provádění úspor a snižování nákladů.
  6. Dohlíží na dodržování projekční, inženýrské a technologické kázně, předpisů a předpisů o ochraně práce, bezpečnostních opatření, průmyslové hygieny a požární bezpečnosti, požadavků orgánů životního prostředí, hygienických orgánů a orgánů vykonávajících technický dozor.
  7. Zajišťuje včasnou přípravu technické dokumentace (výkresy, specifikace, technické podmínky, technologické mapy).
  8. Uzavírá smlouvy s výzkumnými, projekčními (inženýrskými a technologickými) organizacemi a vysokými školami na vývoj nového zařízení a výrobní technologie, projekty rekonstrukce podniku, jeho divizí, renovace a modernizace zařízení, komplexní mechanizace a automatizace výrobních procesů , automatizované systémy řízení výroby, vykonává kontrolu nad jejich vývojem, organizuje revizi a realizaci projektů technického přestavby vyvinutých organizacemi třetích stran a připravuje žádosti o nákup zařízení za podmínek leasingu.
  9. Koordinuje práce v otázkách patentové a vynálezové činnosti, unifikace, standardizace a certifikace výrobků, certifikace a racionalizace pracovních míst, metrologické podpory, mechanické a energetické údržby výroby.
  10. Přijímá opatření ke zlepšení organizace výroby, práce a řízení na základě zavádění nejnovějších technických a telekomunikačních nástrojů pro provádění inženýrských a řídících prací.
  11. Organizuje vědecký výzkum a experimenty, testování nových zařízení a technologií, ale i práci v oblasti vědeckotechnických informací, racionalizace a invence, šíření vyspělých výrobních zkušeností.
  12. Provádí práce na ochranu priority realizovaných vědeckých a technických řešení, připravuje podklady pro jejich patentování, získává licence a práva duševního vlastnictví.
  13. Organizuje školení a další školení pro dělníky a inženýry a zajišťuje neustálé zlepšování školení personálu.
  14. Řídí činnost technických služeb podniku, sleduje výsledky jejich práce, stav práce a výrobní kázeň v podřízených útvarech.
  15. Je prvním zástupcem ředitele podniku a zodpovídá za výsledky a efektivitu výrobní činnosti.

Kvalifikační požadavky

Vyšší technické vzdělání praxe v oboru na manažerských pozicích v příslušném sektoru podniku minimálně 5 let.

Náplň práce hlavního inženýra

1. OBECNÁ USTANOVENÍ
1.1. Tento popis práce definuje funkční povinnosti, práva a odpovědnosti hlavního inženýra podniku.
1.2. Vedoucího inženýra jmenuje a odvolává z funkce způsobem stanoveným dosavadní pracovněprávní úpravou příkazem ředitele podniku.
1.3. Hlavní inženýr je podřízen přímo řediteli podniku.
1.4. Do funkce hlavního inženýra je jmenována osoba, která má vyšší odborné (technické) vzdělání a praxi ve svém oboru v řídících funkcích v příslušném sektoru podniku po dobu alespoň 5 let.
1.5. Hlavní inženýr musí vědět:
— legislativní a jiné regulativní právní akty upravující výrobu, hospodářskou a finančně-ekonomickou činnost podniku, usnesení federálních, regionálních a místních orgánů a managementu, definující prioritní směry rozvoje ekonomiky a příslušného odvětví;
— organizační a administrativní dokumenty a regulační materiály jiných orgánů vztahující se k činnosti podniku; profil, specializace a rysy podnikové struktury;
— vyhlídky na technický, hospodářský a sociální rozvoj průmyslu a obchodní plán podniku;
— výrobní kapacita podniku; technologie výroby výrobků podniku; postup při sestavování a schvalování plánů výrobní a hospodářské činnosti podniku;
— tržní metody řízení podniku a řízení podniku; postup při uzavírání a plnění hospodářských a finančních smluv;
— vědecké a technické úspěchy v příslušném odvětví a zkušenosti předních podniků;
— ekonomika a organizace výroby, práce a řízení;
— základy environmentální legislativy;
— základy pracovní legislativy;
— pravidla a předpisy na ochranu práce.
1.6.

Po dobu dočasné nepřítomnosti hlavního inženýra jsou jeho povinnosti přiděleny „Celé jméno, funkce“

2. FUNKČNÍ ODPOVĚDNOSTI
hlavní inženýr:
2.1. Určuje technickou politiku a směry technického rozvoje podniku v tržním hospodářství, způsoby rekonstrukce a technického dovybavení stávající výroby, úroveň specializace a diverzifikace výroby do budoucna.
2.2. Zajišťuje potřebnou úroveň technické přípravy výroby a její neustálý růst, zvyšování efektivity výroby a produktivity práce, snižování nákladů (materiálových, finančních, pracovních), racionální využívání výrobních zdrojů, vysokou kvalitu a konkurenceschopnost vyráběných výrobků, prací nebo služeb, dodržování předpisů vyráběných výrobků s aktuálními státními normami, technickými podmínkami a technicko-estetickými požadavky, jakož i jejich spolehlivostí a životností.
2.3. V souladu se schválenými podnikatelskými záměry podniku ve střednědobém a dlouhodobém horizontu řídí rozvoj opatření pro rekonstrukci a modernizaci podniku, předcházení škodlivým vlivům výroby na životní prostředí, šetrné využívání přírodních zdrojů, vytváření bezpečných pracovních podmínek a zlepšování technické kultury výroby.
2.4.

Organizuje vypracování a realizaci plánů zavádění nových zařízení a technologií, vykonává organizační a technickou činnost, vědeckovýzkumné a vývojové práce.
2.5. Zajišťuje efektivitu konstrukčních řešení, včasnou a kvalitní přípravu výroby, technický provoz, opravy a modernizace zařízení, dosahování vysoké kvality výrobků v procesu jeho vývoje a výroby.
2.6. Na základě moderních výdobytků vědy a techniky, výsledků patentového výzkumu, jakož i osvědčených postupů, s přihlédnutím k podmínkám na trhu, organizuje práci na zlepšení sortimentu a kvality, zdokonaluje a aktualizuje vyráběné produkty, práci (služby), zařízení a technologie a vytvářet zásadně nové konkurenceschopné typy výrobků, na projektování a zavádění do výroby prostředků komplexní mechanizace a automatizace technologických procesů, řízení a zkoušení výkonných specializovaných zařízení, vývoj norem pro pracnost výrobků a norem na spotřebu materiálů na jejich výrobu, důsledné provádění úspor a snižování nákladů.
2.7. Dohlíží na dodržování projekční, inženýrské a technologické kázně, předpisů a předpisů o ochraně práce, bezpečnostních opatření, průmyslové hygieny a požární bezpečnosti, požadavků orgánů životního prostředí, hygienických orgánů a orgánů vykonávajících technický dozor.
2.8. Zajišťuje včasnou přípravu technické dokumentace (výkresy, specifikace, technické podmínky, technologické mapy).
2.9. Uzavírá smlouvy s výzkumnými, projekčními (inženýrskými a technologickými) organizacemi a vysokými školami na vývoj nového zařízení a výrobní technologie, projekty rekonstrukce podniku, jeho divizí, renovace a modernizace zařízení, komplexní mechanizace a automatizace výrobních procesů , automatizované systémy řízení výroby, vykonává kontrolu nad jejich vývojem, organizuje revizi a realizaci projektů technického přestavby vyvinutých organizacemi třetích stran a připravuje žádosti o nákup zařízení za podmínek leasingu.
2.10. Koordinuje práce v otázkách patentové a vynálezecké činnosti, unifikace, standardizace a certifikace výrobků, certifikace a racionalizace pracovních míst, metrologické podpory, mechanické a energetické údržby výroby.
2.11. Přijímá opatření ke zlepšení organizace výroby, práce a řízení na základě zavádění nejnovějších technických a telekomunikačních nástrojů pro provádění inženýrských a řídících prací.
2.12. Organizuje vědecký výzkum a experimenty, testování nových zařízení a technologií, ale i práci v oblasti vědeckotechnických informací, racionalizace a invence, šíření vyspělých výrobních zkušeností.
2.13. Provádění prací na ochranu priority realizovaných vědeckých a technických řešení, příprava podkladů pro jejich patentování, získávání licencí a práv duševního vlastnictví.
2.14. Organizuje školení a zdokonalovací školení pro dělníky a inženýrsko-technické pracovníky a zajišťuje neustálé zlepšování školení personálu.
2.15. Řídí činnost technických služeb podniku, sleduje výsledky jejich práce, stav práce a výrobní kázeň v podřízených útvarech.
2.16. Je prvním zástupcem ředitele podniku.

3. PRÁVA
Hlavní inženýr má právo:
3.1. Dávejte pokyny a úkoly svým podřízeným zaměstnancům a službám v řadě otázek zahrnutých do jeho funkčních povinností.
3.2. Sledovat plnění výrobních úkolů, včasné plnění jednotlivých zakázek a úkolů jemu podřízenými službami.
3.3. Vyžádejte si a získejte potřebné materiály a dokumenty související s činností hlavního inženýra, podřízených služeb a divizí.
3.4. Spolupracujte s ostatními podniky, organizacemi a institucemi o výrobě a dalších otázkách v kompetenci hlavního inženýra.

4. ODPOVĚDNOST
Hlavní inženýr je zodpovědný za:
4.1. Výsledky a efektivnost výrobní činnosti podniku.
4.2. Neschopnost zajistit plnění jeho funkčních povinností, stejně jako práce podřízených služeb podniku na výrobních otázkách.
4.3. Nepřesné informace o stavu plnění plánů práce podřízených služeb.
4.4. Neplnění příkazů, pokynů a pokynů ředitele podniku.
4.5. Nepřijetí opatření k potlačení zjištěných porušení bezpečnostních předpisů, požární bezpečnosti a dalších pravidel ohrožujících činnost podniku a jeho zaměstnanců.
4.6. Nezajištění dodržování pracovní a výkonové kázně zaměstnanci podřízených služeb.

5. PROVOZNÍ REŽIM. PODPISOVÉ PRÁVO
5.1. Pracovní doba hlavního inženýra je stanovena v souladu s vnitřními pracovními předpisy platnými v podniku.
5.2. Kvůli potřebám výroby může hlavní inženýr vyrazit na služební cesty (včetně místních).
5.3. K vyřešení provozních problémů na podporu výrobních činností může být hlavnímu inženýrovi přidělena služební vozidla.
5.4. K zajištění své činnosti má hlavní inženýr právo podepisovat organizační a administrativní dokumenty k záležitostem zahrnutým do jeho funkčních povinností.

2018 © popisy práce

Činnost téměř každého průmyslového podniku nelze efektivně provádět bez přítomnosti specialisty na personál, který dohlíží na inženýrské práce. Od toho se odvíjí efektivita organizace fungování jednotlivých oddělení i celé výroby jako celku.

Hlavní inženýr má obrovské množství povinností a neuvěřitelně vysokou odpovědnost. Proto jsou jasně regulovány místními předpisy, z nichž hlavní je pracovní směrnice.

Legislativa stanoví mnoho zákonů, které upravují práci občanů. Ale o pokynech na pozice v něm není ani slovo, i přes jejich zvláštní význam pro organizaci personální práce a činnost celé společnosti. Jsou však vyvíjeny ve velkých společnostech a je nutné se s nimi seznámit při ucházení se o zaměstnání.

Odpovědnosti a úkoly

Pozice inženýra je dostupná ve všech průmyslových podnicích. Takový manažer je vybaven množstvím úkolů:

  • rozvoj vnitřní technické politiky;
  • řešení problémů s výměnou zařízení a reorganizací výroby;
  • podpora požadované úrovně organizace výrobního procesu, podpora zvyšování produktivity práce při současném snižování nákladů na provádění materiálových a technických funkcí;
  • vedení transformace výrobních činností;
  • projektování projekční činnosti a technologických postupů;
  • organizování realizace vědeckých a technických činností k zavádění inovací ve výrobních zařízeních a technologických postupech;
  • kontrola nad prováděním návrhových programů, dodržování hygienických norem stanovených ve společnosti, pravidel bezpečnosti práce a požární bezpečnosti.

Kromě uvedených funkcí zahrnuje okruh hlavních oblastí práce vedoucího technického personálu inscenace a audit restaurátorských prací s výrobními zařízeními, inženýrskými systémy (zásobování vodou a teplem, větrání, elektřina). Je povinen udržovat všechna výrobní zařízení v dobrém stavu, protože na tom závisí nepřetržitý provoz průmyslového podniku.

Neméně důležitým úkolem hlavního inženýra je kontrolovat spotřebu materiálů a zdrojů podniku a udržovat jejich ekonomicky oprávněnou úroveň. Pod jeho kontrolou je i práce dodavatelů podílejících se na výrobě.

Základní ustanovení návodu

Popisy pracovních míst se používají v činnosti všech podniků. Slouží k jasné regulaci hlavních nuancí plnění pracovních povinností konkrétními specialisty. . Obsahují tato ustanovení:

  1. Požadavky na uchazeče ohledně jejich kvalifikace.
  2. Funkční odpovědnosti konkrétních specialistů.
  3. Rozsah práv a povinností úředníků.
  4. Vlastnosti interakce s nezávislými divizemi společnosti a jednotlivými zaměstnanci.

Mnoho společností dává přednost samostatné pokyny podle kategorií personálu: pro manažery, zaměstnance, specialisty - pokyny pro pozice a pro dělníky - pracovní pokyny.

Nejdůležitější úlohou takových místních dokumentů je to, že přispívají optimální organizace pracovní činnosti, efektivní využití pracovní síly, rozvoj vnitropodnikových vztahů, utváření a prosazování pracovní kázně. Takové dokumenty nejsou generovány pro každého zaměstnance, ale pro konkrétní pozice. Proto jsou absolutně neosobní.

Pracovní náplň hlavního inženýra je místní dokument organizačně právní povahy, který zakládá způsobilost vedoucího inženýrské činnosti při provádění prací podniku. Jeho hlavní ustanovení jsou uvedena v první části a zahrnují:

  • úplné úřední označení pozice odpovídající tabulce obsazení a základní údaje o ní: pracovní oddělení, kategorie zaměstnanců, kontrola zaměstnanců;
  • postup jmenování do konkrétní funkce a odvolání z ní;
  • aktuální předpisy pro zastupování specialisty v době jeho dočasné nepřítomnosti v práci;
  • požadavky na úroveň kvalifikace a odbornosti;
  • seznam dokumentace (regulační, organizační, právní, administrativní povahy), o kterou se musí specialista opírat při plnění svých povinností ve své funkci.

Jednotlivé instrukce jsou tvořeny na základě všeobecného kvalifikačního adresáře pro pozice. Podle této příručky by hlavní ustanovení pokynů pro funkci hlavního inženýra měla odrážet údaj, že tento zaměstnanec je zařazen do manažerské kategorie. Řídí práci technických služeb.

Vedoucí technické výroby jmenován do své funkce a odvolán z ní příkazem vedoucího zaměstnance- ředitel, kterému je přímo podřízen. Přebírá odpovědnost za racionalitu a efektivitu výrobních procesů v podniku.

Požadavky na inženýra. Co by měl vědět?

O místo hlavního inženýra se může ucházet specialista, který splňuje určité kvalifikační předpoklady. z nichž nejdůležitější jsou přítomnost:

  • vyšší odborné vzdělání.
  • 5 let praxe na manažerských pozicích s technickým zaměřením.

Kromě kvalifikace jsou stanoveny požadavky na znalosti. Musí jich mít širokou zásobu. Mezi hlavní oblasti patří:

  1. Regulační rámec činnosti společnosti: legislativní a místní zákony.
  2. Obor, specializace, profil činnosti a organizační struktura společnosti.
  3. Technologie výroby.
  4. Možné způsoby aktualizace výrobních technologií, zvýšení efektivity podniku a rozšíření sortimentu.
  5. Výrobní zařízení dostupné ve firmě.
  6. Pravidla pro sepisování a plnění smluv ekonomické a finanční povahy.
  7. Sanitární a hygienické normy.
  8. Zákony a další předpisy v oblasti práce a životního prostředí.
  9. Metody organizace a řízení práce.
  10. Pravidla BOZP.
  11. Průmyslové úspěchy, perspektivy rozvoje v oblasti vědy a techniky.

Čím se společnost zabývá?

Protože hlavní inženýr patří do vrcholového managementu, jeho kompetence zahrnuje: rozvoj technických cest a přijímání téměř jakýchkoli rozhodnutí zaměřené na rozvoj výroby. Kromě zajištění požadované úrovně připravenosti výrobních zařízení k práci zajišťuje zvýšení jejich efektivity, růst a zdokonalování.

Zodpovědný za technické činnosti továrny nebo závodu, Hlavní inženýr organizuje práci oddělení zodpovědný za snížení prostojů výrobní kapacity na úroveň, která zajistí včasnou realizaci výrobních plánů. V mnoha společnostech je tento manažer zodpovědný za realizaci investičních akcí souvisejících s převybavováním, modernizací a rozšiřováním technického vybavení.

Vzhledem ke specifikům jejich práce hlavní inženýr spolupracuje s mnoha interními službami: od technických konstrukčních jednotek až po oddělení logistiky.

Toto video obsahuje zajímavé doplňující informace o tom, jak vytvořit pracovní popis práce.

Schválil jsem
Generální manažer
________________
"________"_____________ ____ G.

1. Obecná ustanovení

1.1. Hlavní inženýr patří do kategorie manažerů.
1.2. Do funkce je jmenován a rozkazem odvolán hlavní inženýr generální ředitel.
1.3. Hlavní inženýr je podřízen přímo generálnímu řediteli.
1.4. V době nepřítomnosti hlavního inženýra přecházejí jeho práva a povinnosti na jiného úředníka, jak je uvedeno v rozkazu organizace.
1.5. Do funkce hlavního inženýra je jmenována osoba, která splňuje tyto požadavky: vyšší odborné (technické) vzdělání a praxe v oboru v řídících funkcích v příslušném odvětvovém profilu podniku minimálně 5 let.
1.6. Hlavní inženýr musí vědět:
- legislativní a regulační akty upravující výrobní, hospodářskou a finanční a hospodářskou činnost podniku;
- profil, specializace a rysy podnikové struktury;
- vyhlídky na technické, ekonomické a sociální rozvoj příslušné odvětví a podnik;
- technologie výroby;
- postup při sestavování a schvalování plánů výrobní a hospodářské činnosti podniku;
- vědecké a technické úspěchy v příslušném odvětví.
1.7. Hlavní inženýr se ve své činnosti řídí:
- legislativní akty Ruské federace;
- Zakládací listina, vnitřní pracovní předpisy, jiné předpisy společnosti;
- příkazy a pokyny vedení;
- skutečný popis práce.

2. Pracovní povinnosti hlavního inženýra

Hlavní inženýr vykonává následující pracovní povinnosti:
2.1. Určuje technickou politiku a směr technického rozvoje podniku.
2.2. Zajišťuje zvýšení efektivity výroby a produktivity práce, snižování nákladů, racionální využívání výrobních zdrojů, soulad vyráběných produktů se stávajícími státní normy.
2.3. Řídí vypracování opatření pro rekonstrukci a modernizaci podniku.
2.4. Organizuje práce na zlepšení sortimentu a kvality, zdokonaluje a aktualizuje vyráběné produkty.
2.5. Provádí kontrolu dodržování konstrukční, inženýrské a technologické kázně, pravidel a předpisů ochrana práce , bezpečnostní opatření, průmyslová hygiena a požární bezpečnost, požadavky orgánů životního prostředí, hygieny, ale i orgánů vykonávajících technický dozor.
2.6. Zajišťuje včasnou přípravu technické dokumentace.
2.7. Organizuje vědecký výzkum a experimenty, testování nových zařízení a technologií, ale i práci v oblasti vědeckotechnických informací, racionalizace a invence, šíření vyspělých výrobních zkušeností.
2.8. Organizuje školení a další školení pro dělníky a inženýry a zajišťuje neustálé zlepšování školení personálu.
2.9. Řídí činnost technických služeb podniku, sleduje výsledky jejich práce, stav práce a výrobní kázeň v podřízených útvarech.

3. Práva hlavního inženýra

Hlavní inženýr má právo:
3.1. Jednat jménem technických služeb podniku, zastupovat zájmy podniku v vztahy s ostatními strukturálními divizemi podniku, organizacemi a vládními orgány.
3.2. Vyžádejte si a získejte potřebné informace od vedoucích strukturálních divizí podniku a specialistů.
3.3. Prověřit činnost strukturálních útvarů podniku v otázkách technické přípravy výroby.
3.4. Podílet se na přípravě návrhů zakázek, instrukcí, směrnic, jakož i odhadů, smluv a dalších dokumentů souvisejících s výrobní činností podniku.
3.5. Spolupracujte s vedoucími všech strukturálních divizí v otázkách výrobních činností podniku.
3.6. Dejte pokyny vedoucím strukturálních divizí podniku k otázkám výroby.
3.7. V rámci své kompetence podepisujte a potvrzujte dokumenty; vydává svým podpisem pro podnik příkazy k otázkám výrobní činnosti.
3.8. Stanovit pracovní povinnosti pro podřízené zaměstnance.
3.9. Předkládat návrhy na zlepšení prací souvisejících s povinnostmi stanovenými v těchto pokynech k posouzení vedení.
3.10. Požadovat od vedení podniku zajištění organizačních a technických podmínek a přípravu stanovených podkladů nezbytných pro plnění služebních povinností.

4. Odpovědnost hlavního inženýra

Hlavní inženýr je zodpovědný za:
4.1. Za neplnění a/nebo předčasné, nedbalé plnění úředních povinností.
4.2. Za nedodržení aktuálních pokynů, příkazů a příkazů konzervace obchodní tajemství a důvěrné informace.
4.3. Za porušení vnitřních pracovněprávních předpisů, pracovní kázně, bezpečnostních a požárních předpisů.

Funkčnost a rozvoj výrobní společnosti závisí na jednání managementu. Do této kategorie patří zaměstnanec zastávající funkci hlavního inženýra. Úspěch podnikání a jeho ziskovost závisí na kvalitě plnění úředních povinností touto osobou.

Zvláštní pozornost je věnována úrovni technické přípravy zaměstnanců. V tomto článku navrhujeme podrobně prostudovat pracovní povinnosti hlavního inženýra a věnovat zvláštní pozornost důležitým nuancím.

Mezi pracovní povinnosti hlavního inženýra patří rozvoj technické politiky společnosti, zvyšování efektivity výroby a opatření k modernizaci podniku.

Hlavní inženýr: rysy profese Náplň práce pro zaměstnance je zpracována s přihlédnutím ke specifikům činnosti společnosti.

To znamená, že dokument vypracovaný pro hlavního inženýra výrobní společnosti se může svým obsahem lišit od pokynů pro pracovníky v jiných oborech. Ve výčtu pracovních povinností provozních inženýrů je uveden úkol provést analýzu situací spojených s nouzovým odstavením výroby. Osoba musí provést důkladné vyšetření, aby zjistila příčinu selhání zařízení. Během těchto akcí se vypracovávají příslušné zprávy. Tyto dokumenty slouží jako základ pro ukládání sankcí za porušení pravidel pro využívání technické podpory.

Každý zaměstnanec odpovědný za bezpečné používání výrobního zařízení je povinen mít určitou úroveň odborného vzdělání a kvalifikace.

Náplň práce hlavního inženýra ve stavebnictví se poněkud liší od povinností pracovníků podílejících se na výrobě. V tomto případě je hlavní inženýr zodpovědný za zohlednění různých zdrojů a pořadí jejich použití. Zaměstnanec zastávající tuto pozici se navíc podílí na přípravě podkladů souvisejících s výstavbou zařízení. Mezi povinnosti zaměstnance patří vypracování plánů rozvoje vlastní společnosti. Nejčastěji se takoví zaměstnanci podílejí na vypracování strategie technické modernizace společnosti za účelem zvýšení produktivity své práce. Často jsou inženýři pověřeni rozdělením rozpočtu přiděleného na stavební práce.

Na základě výše uvedeného můžeme konstatovat, že tato osoba získává bezplatný přístup ke všem údajům souvisejícím s projektem vyvíjeným společností. Vypracováním samotného projektu i jeho odhadem je pověřen hlavní inženýr. Tato osoba odpovídá za dodržení termínu dodání předmětu. Kromě toho je jedním z bezprostředních úkolů zaměstnance kontrola kvality plnění pracovních povinností ostatními zaměstnanci.

Hlavní inženýr stavební organizace je povinen učinit veškerá nezbytná opatření, aby se předešlo případným úrazům během pracovního procesu. K tomu je třeba sledovat kvalitu provozu technických zařízení a stav samotného zařízení. . Pro obsazení této pozice musí mít zaměstnanec vyšší odborné vzdělání. Navíc je potřeba mít praktické zkušenosti v oboru, ve kterém samotná firma působí.


Popis práce hlavního inženýra obsahuje také přísné požadavky na pracovní zkušenosti uchazečů o tuto pozici.

Popis práce

Při vypracovávání popisů práce pro zástupce technických profesí je nutné zohlednit profesní standard.

Tento dokument je jakýmsi předpisem, který obsahuje všechny požadavky na popis práce. Osoba zastávající funkci hlavního inženýra podniku musí mít technické vzdělání a doklad potvrzující zařazení páté skupiny elektrické bezpečnosti.

  • práva;
  • odpovědnosti;
  • odpovědnost.

Níže navrhujeme podrobněji zvážit obsah popisu práce.

Obecná ustanovení

Jak jsme uvedli výše, osoby zastávající funkci hlavního inženýra patří do řídící úrovně. Za všechny prováděné činnosti se musí zaměstnanec hlásit přímo vedení společnosti. . Mezi povinnosti předního specialisty patří kompletní kontrola všech výrobních procesů. Pro získání vedoucí pozice musí mít uchazeč vysokoškolské vzdělání. Celková pracovní zkušenost v podobném oboru musí být delší než tři roky.

Výběr uchazečů na danou pozici provádí přímo generální ředitel společnosti.

Stejná osoba uzavře s vybraným uchazečem dohodu o pracovní činnosti. Hlavní inženýr projektu je povinen dohlížet na práci technických útvarů a ostatních zaměstnanců. Osoba zastávající tento post je podřízena výhradně generálnímu řediteli. Při zpracování popisů práce je nutné uvést osobu, která zaměstnance nahradí. Jmenování této osoby do funkce dočasného zástupce rovněž provádí prezident společnosti.

  1. Při vypracovávání popisů práce je nutné věnovat zvláštní pozornost požadavkům na uchazeče. Uchazeč o tuto pozici musí znát aktuální legislativu upravující práci společnosti. Kromě toho je nutné porozumět organizační struktuře společnosti a oblasti, ve které je hlavní činnost vykonávána. Takové znalosti umožňují zvýšit efektivitu práce zaváděním inovativních technologií a modernizací výroby. Seznam požadovaných dovedností a znalostí může obsahovat následující položky:
  2. Technologické vlastnosti výrobního procesu.
  3. Tvorba výrobních plánů a rozvojových strategií, stejně jako kontrola jejich realizace.

Postup pro organizaci práce a kontrolu nad pracovní činností strukturálních jednotek.


Vzhledem k tomu, že zaměstnanec zastávající pozici vedoucího specialisty se často podílí na zpracování finančních dokumentů, musí uchazeč o tuto pozici znát spletitost kancelářské práce. Důležitá je také znalost požární bezpečnosti, ochrany práce a hygienických norem. Samotné činnosti zaměstnance navíc upravují normy zákoníku práce.

Povinnosti a úkoly hlavního inženýra jsou reprezentovány širokou škálou funkcí

Jedním z úkolů hlavního inženýra ve výrobě je organizace pracovního procesu a sestavení plánu rozvoje společnosti.

Při tvorbě takové strategie je nutné vzít v úvahu aktuální stav na trhu. Kromě toho budete muset zajistit technické vybavení, které vám pomůže zaujmout vedoucí pozici v konkurenci podobných společností. Mezi povinnosti inženýra je třeba poznamenat pravidelné provádění činností zaměřených na zvýšení úrovně ziskovosti výroby. Při tvorbě plánů je nutné brát v úvahu ty metody, které pomohou zvýšit produktivitu a snížit s tím spojené náklady. Všechny plány a strategie vypracované zaměstnancem musí být předloženy vedení ke schválení.

Hlavní inženýr je povinen kontrolovat kvalitu všech komerčních výrobků vyráběných podnikem. Spolu s tím by měl přední specialista pomoci vypracovat strategii zaměřenou na zlepšení kvality finálních produktů a rozšíření výrobního sortimentu vyráběného ve výrobě. Aby toho bylo dosaženo, musí být pečlivě kontrolovány jak technické aspekty, tak složení.


Mezi funkce dotyčného zaměstnance patří provádění oprav výrobních zařízení, testování a preventivní opatření. Zaměstnanec na dané pozici je povinen kontrolovat nejen materiální, ale i lidské zdroje. Velký důraz je kladen na úroveň odborné přípravy pracovníků technického úseku. Za účelem zlepšení dovedností pracovníků může inženýr uzavřít smlouvu s vědeckými strukturami nebo vzdělávacími institucemi. Je třeba poznamenat, že přední specialista je přímo zapojen do jednání s potenciálními protistranami a kontrolními orgány. V některých případech může zaměstnanec působit jako zástupce generálního ředitele.

Hlavní inženýr společnosti na základě předem vypočítaných a přijatých obchodních plánů organizace řídí vývoj opatření k modernizaci výroby

Práva

Jak jsme již řekli, osobou zastávající tuto funkci je bezprostřední zástupce generálního ředitele. To znamená, že přední specialista má všechny důvody kontrolovat práci konstrukčních jednotek. Hlavní inženýr může pořádat porady, na kterých dává pokyny vedení konstrukčních útvarů. Zaměstnanec má plný přístup k dokumentaci týkající se činnosti společnosti. Veškeré potřebné dokumenty si lze kdykoli vyžádat u vedení stavebních útvarů. Tento zaměstnanec má rovněž zákonné právo účastnit se všech důležitých akcí souvisejících s činností společnosti.

Odpovědnost

Porušení pravidel uvedených v popisu práce může mít za následek sankce. Míra odpovědnosti musí odpovídat povaze porušení. Při výběru trestů se přihlíží k normám zákoníku práce, občanského a trestního zákoníku. Tento typ postihu se zpravidla používá v případech hrubého porušení bezpečnostních předpisů s následkem finanční škody. Překročení úřední pravomoci je rovněž považováno za hrubý přestupek s disciplinárním postihem.

Ukázka popisu práce pro hlavního inženýra

Již výše jsme poznamenali, že při vytváření popisů práce je nutné brát v úvahu oblast, ve které společnost sama působí. Na základě specifik výroby a odborných standardů je vyvíjen standardní soubor pokynů. Zaměstnanec musí být s obsahem tohoto dokumentu seznámen bezprostředně po uzavření dohody o pracovní činnosti. Dotyčný dokument je zpravidla vypracován ve dvou vyhotoveních, z nichž jedno je předáno samotnému zaměstnanci pro osobní potřebu. Druhé vyhotovení dokumentu musí být podepsáno přijatým pracovníkem a předloženo na personální oddělení. Níže je uveden příklad, jak by měl vypadat popis práce hlavního inženýra:


Hlavní inženýr společnosti je mezi manažery, proto je v jeho kompetenci kontrola realizace projektů, technologického a konstrukčního vývoje

Závěry (+ video)

Při plnění pracovních povinností musí zaměstnanec dodržovat pracovní náplň. Hlavním úskalím práce na této pozici je neustálá změna legislativy a požadavků kontrolních orgánů. Je velmi důležité pravidelně analyzovat inovace od státu, protože jakékoli porušení může mít za následek sankce. Mezi osobnostními kvalitami, které musí uchazeč o tuto pozici mít, je třeba vyzdvihnout vysokou úroveň komunikačních schopností. Tento požadavek se vysvětluje tím, že hlavní inženýr je povinen komunikovat se zástupci regulačních orgánů a potenciálními dodavateli.