Меню
У домаГрим

Задължения на болнична медицинска сестра. Работни (длъжностни) инструкции за амбулаторна медицинска сестра (отделение)

1. Общи положения

1. Настоящата длъжностна характеристика определя функционалните задължения, права и отговорности на медицинската сестра.

2. Лице, което има aСредно (пълно) общо образование без изисквания за трудов стаж.

3. Медицинската сестра трябва да знае:правила за санитария и хигиена на труда; предназначение на перилните препарати и правила за работа с тях; правилник за вътрешния трудов ред; правила за защита на труда и пожарна безопасност.

4. Медицинска сестра се назначава на длъжност и се освобождава от длъжност със заповед на ръководителя на организацията в съответствие с действащото законодателство на Руската федерация.

5. Медицинската сестра е пряко подчинена на главната сестра или сестра-домакинята.

2. Длъжностни задължения

Почиства помещения в медицинска организация. Съдейства на старшата медицинска сестра за получаване на лекарства, инструменти, оборудване и доставянето им в отделението. Приема от домакинята и осигурява правилното съхранение и използване на бельо, домакински инвентар, съдове и перилни препарати. Почиства нощни шкафчета за лежащо болни след всяко хранене. По указание на медицинската сестра на отделението придружава пациентите до диагностични и лечебни кабинети. Действа като куриер и измива фармацевтична стъклария. Уведомява сестрата домакиня за неизправности в отоплителната система, водоснабдяването, канализацията и електроуредите. Подготвя стаи и бани. Систематично (след всеки пациент) извършва санитарна и хигиенна обработка на ваната и кърпите. Помага на пациентите при хигиенично къпане, събличане и обличане. При липса на младша медицинска сестра получава бельо и спално бельо от домакинята и го сменя. Получава готовата храна в заведението за хранене, проверява я по тегло и броене. Подписва листа за раздаване. Произвежда затопляне на храна. Раздава топла храна на пациентите по меню и предписан хранителен режим. Миене на съдове, почистване на килера и столовата, спазване на санитарните изисквания. Систематично почиства хладилници, предназначени за съхранение на храна за пациенти. Осигурява санитарно-хигиенно поддържане на килера и столовата. Своевременно информира ръководството на отдела за необходимостта от ремонт на килерско оборудване и инвентар.

3. Права

Медицинската сестра има право на:

  1. правят предложения до ръководството относно организацията и условията на тяхната работа;
  2. използват информационни материали и нормативни документи, необходими за изпълнение на служебните им задължения;
  3. преминават сертификация по предписания начин с право на получаване на подходяща квалификационна категория;
  4. подобрете уменията си.

Медицинската сестра има всички трудови права в съответствие с Кодекса на труда на Руската федерация.

4. Отговорност

Медицинската сестра отговаря за:

  1. своевременно и качествено изпълнение на възложените му задължения;
  2. своевременно и квалифицирано изпълнение на заповеди, указания и указания на ръководството, наредби за неговата дейност;
  3. спазване на правилата за вътрешния ред, пожарната безопасност и правилата за безопасност;
  4. поддържа документация, предвидена в действащата нормативна уредба;
  5. незабавно предприемане на мерки, включително своевременно информиране на ръководството, за отстраняване на нарушения на правилата за безопасност, пожарна безопасност и други правила, които представляват заплаха за дейността на организацията, нейните служители и други лица.

За нарушаване на трудовата дисциплина, законодателни и подзаконови актове медицинската сестра може да носи дисциплинарна, материална, административна и наказателна отговорност в съответствие с действащото законодателство в зависимост от тежестта на нарушението.

Работни (длъжностни) инструкции за амбулаторна медицинска сестра (отделение)

Здравен отдел

Областен изпълнителен комитет на Минск

Здравно заведение

„... централно

окръжна болница"

ОДОБРИХ

Главен лекар...

____________ …

"___" ________________ 200 __ г

ИНСТРУКЦИИ ЗА РАБОТА

медицински сестри...

медицинска амбулатория

"___" __________ 200__г. Не.____

1. ОБЩИ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Медицинска сестра в амбулатория се класифицира като работник.

1.2. Лице се назначава на работа като медицинска сестра без да представя изисквания за специално (професионално) образование.

1.3. Медицинска сестра е назначена и уволнена от главния лекар на ЦРБ.

1.4. В работата си медицинската сестра се ръководи от:

1.4.1. Правилник за създаването;

1.4.2. правилник за вътрешния трудов ред;

1.4.3. заповеди на главния лекар на ЦРБ;

1.4.4. заповеди, инструкции, методически препоръки относно санитарния и противоепидемичния режим;

1.4.5. инструкции за защита на труда и предпазни мерки, инструкции за безопасна работа на оборудването;

1.4.6. тази работна инструкция;

1.4.7. действащото законодателство на Република Беларус

1.5. Работното място на медицинската сестра е амбулатория.

1.6. Медицинската сестра трябва да знае:

1.6.1. правила за спазване на санитарно-епидемичния режим в отделението;

1.6.2. нормативни документи, регулиращи видовете извършена работа;

1.6.3. правила за рутинно, общо почистване на бани, коридори, сервизни помещения;

1.6.4. правила за дезинфекция на предмети за лична хигиена в съответствие с правилата за санитарно-хигиенния режим;

1.6.5. правила за получаване и приготвяне на дезинфекционни разтвори;

1.6.6. правила за събиране на битовите отпадъци и извозването им от обектите на специално определени места.

1.6.7. правила за защита на труда, безопасност и пожарна безопасност;

1.7. Медицинската сестра е на пряко подчинение на началника на амбулаторията и сестрата-домакинята.

2. ФУНКЦИИ

    извършване на текущо и общо почистване на помещенията в съответствие с установените правила, по график.

    спазване на правилата за съхранение, етикетиране, дезинфекция на почистващото оборудване в официално определени складови помещения.

3. ПРОФЕСИОНАЛНИ ОТГОВОРНОСТИ

Медицинска сестра в амбулаторна клиника трябва:

2.1. Работи по график, утвърден от администрацията и съгласуван със синдикалния комитет, като се запознава ежемесечно с него срещу подпис.

2.2. Спазвайте стриктно трудовата дисциплина и правилата за вътрешния трудов ред (навреме идвайте на работа, съобщавайте за отсъствие от работа, изпълнявайте заповеди и инструкции на администрацията).

2.3. Изпълнявайте всички възложени задължения ефективно и в строго установен срок.

2.4. Да спазва изискванията на етиката и деонтологията, моралните и правни норми:

2.4.1. бъдете учтиви, чувствителни, внимателни с пациентите;

2.4.2. поддържат подчинение.

2.5. Спазвайте стриктно правилата за лична хигиена:

2.5.1. Бъди внимателен;

2.5.2. спазвайте дрес кода.

2.6. Спазвайте изискванията на лечебно-защитния режим.

2.7. Поддържайте примерен ред на работното място:

2.7.1. извършва рутинно и общо почистване на помещенията в съответствие с установените правила и по график;

2.7.1. подготвят дезинфекционни разтвори, използвани за почистване на помещения и дезинфекция, съгласно инструкциите;

2.7.2. осигуряване и извършване на рутинно почистване на офиси;

2.7.3. спазват правилата за съхранение, етикетиране и дезинфекция на почистващо оборудване в официално определени складови помещения;

2.7.4. приемат и приготвят дезинфекционни разтвори, използвани за почистване на помещения.

2.8. Използвайте рационално дезинфектанти, перилни и почистващи препарати.

2.9. Подгответе предназначените за него помещения за есенно-зимния период.

2.10. Почиствайте района ежедневно.

2.11. Следете безопасността на имуществото.

2.12. Незабавно информирайте сестрата собственик за всички неизправности, които възникват в амбулаторията.

2.13. Постоянно подобрявайте професионалното си ниво: редовно посещавайте курсове за младши медицински персонал.

2.14. Получавайте цялата необходима информация за изпълнение на задълженията си от сестрата собственичка на амбулаторията.

2.15. Редовно, навреме, се подлагайте на медицински преглед.

2.16. Изпълнява писмени и устни разпореждания на работодателя в съответствие с предоставените му правомощия.

2.17. Спазвайте правилата за защита на труда и безопасността, пожарната безопасност при изпълнение на възложените задължения.

2.18. Избягвайте действия, които провокират пациентите да правят подаръци и други видове благодарност за изпълнението на служебните им задължения, както и предупреждавайте колегите си за различни видове корупционни практики.

4. ПРАВА

Медицинска сестра в амбулатория има право на:

4.1. Прави предложения до ръководството по въпроси, свързани с неговата дейност и свързани с организацията и подобряването на работата.

4.2. Участва в срещи и конференции при обсъждане на въпроси, свързани с производствената му дейност.

4.4. Вземете решения в рамките на вашата компетентност.

4.5. Получаване на информация, необходима за изпълнение на възложените задължения.

4.6. Получавайте морални и материални награди за качествено извършена работа в съответствие с колективния трудов договор.

5. ОТГОВОРНОСТ

Амбулаторната медицинска сестра отговаря пряко за:

5.1. правилно изпълнение на служебните си задължения, за правилното и пълноценно използване на предоставените права, предвидени в длъжностната характеристика - в границите, определени от действащото трудово законодателство.

5.2. престъпление, извършено при осъществяване на дейността си - в границите, определени от действащото административно, наказателно и гражданско законодателство.

5.3. причиняване на материални щети на медицинско имущество по време на работа.

5.4. причиняване на морални вреди, свързани с грешки при изпълнение на задълженията, водещи до сериозни последици за здравето и заплаха за живота на хората, в границите, определени от действащото гражданско, наказателно и административно законодателство.

Глава…VA _______________…

"___" _________ 200 __ г

Депутат главен лекар на централна районна болница

_____________…

"___" _________ 200 __ г

ДОГОВОРЕНО:

Депутат главен счетоводител

по икономически въпроси

_____________ …

"___" _________ 200 __ г

Началник отдел "Човешки ресурси".

___________…

"___" ______________ 200 __ г

Адвокат

___________…

"___" _________ 200 __ г

Прочетох длъжностната характеристика

и получи едно копие: ____________

ПОТВЪРЖДАВАМ:

[Длъжност]

_______________________________

_______________________________

[Име на компания]

_______________________________

_______________________/[ПЪЛНО ИМЕ.]/

"_____" _______________ 20___

ОПИСАНИЕ НА РАБОТАТА

Медицински сестри

1. Общи положения

1.1. Тази длъжностна характеристика определя и регламентира правомощията, функционалните и длъжностните задължения, правата и задълженията на медицинската сестра [наименование на организацията в родителен падеж] (наричана по-нататък Медицинска организация).

1.2. Медицинска сестра се назначава на длъжност и освобождава от длъжност по начина, установен от действащото трудово законодателство със заповед на ръководителя на медицинската организация.

1.3. Медицинската сестра принадлежи към категорията специалисти и е подчинена на [имената на длъжностите на подчинените в дателен падеж].

1.4. Сестрата докладва директно на [име на длъжността на непосредствения ръководител в дателния падеж] на Медицинската организация.

1.5. На длъжността медицинска сестра се назначава лице със средно (пълно) общо образование без изискване за трудов стаж.

1.6. Медицинската сестра отговаря за:

  • ефективно изпълнение на възложената й работа;
  • спазване на изискванията за изпълнителска, трудова и технологична дисциплина;
  • безопасността на документите (информацията), които се съхраняват (станаха й известни) и съдържат (представляват) търговската тайна на Медицинската организация.

1.7. Медицинската сестра трябва да знае:

  • правила за санитария и хигиена на труда;
  • предназначение на перилните препарати и правила за работа с тях;
  • правилник за вътрешния трудов ред;
  • правила за защита на труда и пожарна безопасност.

1.8. Медицинската сестра в своята дейност се ръководи от:

  • местни актове и организационни и разпоредителни документи на Лекарската организация;
  • правилник за вътрешния трудов ред;
  • правила за защита и безопасност на труда, осигуряване на промишлена санитария и противопожарна защита;
  • указания, заповеди, решения и указания от прекия ръководител;
  • тази длъжностна характеристика.

1.9. По време на временното отсъствие на медицинска сестра нейните задължения са възложени на [име на заместник-длъжността].

2. Длъжностни задължения

Медицинската сестра изпълнява следните трудови функции:

2.1. Почиства помещения в медицинска организация.

2.2. Съдейства на старшата медицинска сестра за получаване на лекарства, инструменти, оборудване и доставянето им в отделението.

2.3. Приема от домакинята и осигурява правилното съхранение и използване на бельо, домакински инвентар, съдове и перилни препарати.

2.4. Почиства нощни шкафчета за лежащо болни след всяко хранене.

2.5. По указание на медицинската сестра на отделението придружава пациентите до диагностични и лечебни кабинети.

2.6. Действа като куриер и измива фармацевтична стъклария.

2.7. Уведомява сестрата домакиня за неизправности в отоплителната система, водоснабдяването, канализацията и електроуредите.

2.8. Подготвя стаи и бани.

2.9. Систематично (след всеки пациент) извършва санитарна и хигиенна обработка на ваната и кърпите.

2.10. Помага на пациентите при хигиенично къпане, събличане и обличане.

2.11. При липса на младша медицинска сестра получава бельо и спално бельо от домакинята и го сменя.

2.12. Получава готовата храна в заведението за хранене, проверява я по тегло и броене.

2.13. Подписва листа за раздаване.

2.14. Подгрява храната.

2.15. Раздава топла храна на пациентите по меню и предписан хранителен режим.

2.16. Миене на съдове, почистване на килера и столовата, спазване на санитарните изисквания.

2.17. Систематично почиства хладилници, предназначени за съхранение на храна за пациенти.

2.18. Осигурява санитарно-хигиенно поддържане на килера и столовата.

2.19. Своевременно информира ръководството на отдела за необходимостта от ремонт на килерско оборудване и инвентар.

В случай на служебна необходимост медицинска сестра може да участва в изпълнението на служебните си задължения извънредно по начина, предвиден от разпоредбите на федералното трудово законодателство.

3. Права

Медицинската сестра има право:

3.1. Да дава инструкции и задачи на подчинените служители и служби по редица въпроси, включени в техните функционални отговорности.

3.2. Следи изпълнението на производствените задачи, навременното изпълнение на отделните поръчки и задачи от подчинените служби.

3.3. Изисква и получава необходимите материали и документи, свързани с дейността на медицинската сестра, подчинените служби и отдели.

3.4. Взаимодейства с други предприятия, организации и институции по производствени и други въпроси, свързани с компетентността на медицинската сестра.

3.5. Подписвайте и заверявайте документи от Вашата компетентност.

3.6. Внася предложения за назначаване, прехвърляне и освобождаване на служители от подчинени отдели за разглеждане от ръководителя на Медицинската организация; предложения за насърчаване или налагане на наказания.

3.7. Използвайте други права, установени от Кодекса на труда на Руската федерация и други законодателни актове на Руската федерация.

4. Отговорност и оценка на изпълнението

4.1. Медицинската сестра носи административна, дисциплинарна и материална (и в някои случаи, предвидени от законодателството на Руската федерация, наказателна) отговорност за:

4.1.1. Неизпълнение или неправилно изпълнение на служебните указания на прекия ръководител.

4.1.2. Неизпълнение или неправилно изпълнение на трудовите функции и възложените задачи.

4.1.3. Неправомерно използване на предоставени служебни правомощия, както и използването им за лични цели.

4.1.4. Невярна информация за състоянието на възложената й работа.

4.1.5. Непредприемане на мерки за потискане на установени нарушения на правилата за безопасност, пожарна безопасност и други правила, които представляват заплаха за дейността на предприятието и неговите служители.

4.1.6. Неспазване на трудовата дисциплина.

4.2. Оценката на работата на медицинската сестра се извършва:

4.2.1. От непосредствения ръководител - редовно, в хода на ежедневното изпълнение на трудовите функции на служителя.

4.2.2. От сертификационната комисия на предприятието - периодично, но най-малко веднъж на две години, въз основа на документирани резултати от работата за периода на оценка.

4.3. Основният критерий за оценка на работата на медицинската сестра е качеството, пълнотата и навременността на нейното изпълнение на задачите, предвидени в тези инструкции.

5. Условия на труд

5.1. Графикът на работа на медицинска сестра се определя в съответствие с вътрешния трудов правилник, установен в Медицинската организация.

Прочетох инструкциите ___________/___________/ “____” _______ 20__

Никоя медицинска институция не може без такава проста, но много необходима професия като медицинска сестра. Този младши персонал има много отговорности на раменете си - от поддържане на стаите за лечение и кабинетите чисти до грижите за болни пациенти. Ръководството на медицинска институция излага списък с всички професионални функции, права и отговорности на медицинската сестра в специален документ, наречен длъжностна характеристика. Този важен бизнес акт ще бъде обсъден допълнително.

Длъжностни задължения на медицинска сестра - длъжностна характеристика

Функционалното ръководство на медицинската сестра се съставя индивидуално за всяка медицинска организация, като се вземат предвид спецификите на нейната работа. Например, инструкцията на младши медицински работник в обикновена поликлиника се различава значително по съдържание от подобен документ, но написан за санитари в психиатрична болница и т.н.

Въпреки това, за всички тези актове тяхната структура е една и съща, която съдържа следните основни точки:

  • Обща информация - тази част съдържа основните изисквания към служителя, включително изисквания за нивото на неговото образование и трудов стаж;
  • Професионални отговорности - тази част разкрива всички отговорности на младшия медицински персонал в тази конкретна институция;
  • Права на специалист – разделът включва списък с правата и привилегиите на служител за длъжност;
  • Разпоредби за отговорност - този параграф съдържа информация за това каква отговорност може да възникне в случай на неизпълнение на работните функции на персонала.

Какви са общите разпоредби на длъжностната характеристика на медицинската сестра? Първият раздел на документа съдържа основна информация за това какви задачи ще бъдат възложени на младшия служител.

Освен това тази част съдържа и следните елементи:

  • Кой наема служител и кой има право да го отстрани от задълженията му;
  • На кого е пряко подчинена медицинската сестра в това заведение;
  • Какви правила и разпоредби трябва да спазва служителят при извършване на работата си - правила за ежедневието, изисквания за работа на устройства и оборудване и др.

Функционални отговорности на клинична медицинска сестра

Функциите на младшия медицински персонал са описани подробно във втората част на бизнес инструкциите. Те зависят от фокуса и специализацията на определена медицинска организация.

Например, медицинска сестра в аптека изпълнява следните функции:

  • Извършва мокро почистване на рецептурната зона;
  • Подготвя аптекарските постове за работа, като ги осигурява с чиста посуда и необходими материали;
  • Помага за пренасяне на пакети при прием на лекарства;
  • Изпълнява други помощни задължения.

Ако ръководството е написано за младши медицински служител в болница, тогава неговите отговорности включват други функции:

  • Почистване на стаи и коридори;
  • грижи за лежащо болни;
  • Помощ за медицински сестри;
  • Подготовка на душове и вани;
  • Получаване на храна в обекти за обществено хранене;
  • Измиване на използвани съдове;
  • Подмяна на спално бельо в болничните легла;
  • Подпомагане на пациентите при преместване в стаи за лечение и други задължения.

Права на клинична медицинска сестра

Според официалните документи медицинската сестра има право:

  • Да е запознат с всички новости в лечебното заведение, свързани с предмета на дейността му;
  • Преминете сертификация и подобрете нивото на квалификация;
  • Получаване на задочно медицинско образование;
  • Участвайте в социалния живот на вашия екип;
  • Настоявайте за съдействие при изпълнение на техните функции и т.н.

Каква е отговорността на медицинската сестра в клиниката?

Длъжностната характеристика на клиничната медицинска сестра има свои специфични характеристики.

По-специално, нейните отговорности включват:

  • Спазване на етикета;
  • Любезно отношение към посетителите;
  • Изпълнение на устни и писмени указания от ръководството;
  • Мониторинг на наличности;
  • Съответствие с установената форма на облекло;
  • Ежедневно почистване на поверената територия и други функции.

В същото време отговорността на младши медицински работник, работещ в амбулаторна клиника, може да възникне в следните случаи:

  • При неспазване на инструкциите и наредбите на организацията;
  • Ако има нечестно отношение към задълженията си;
  • При нарушаване на трудовите разпоредби и установените графици на работа;
  • Ако имуществото е откраднато или повредено;
  • При установяване на нарушения по време на изпълнение на функциите си.

Длъжностна характеристика на медицинска сестра - образец 2018 г

За да се запознаете с длъжностната характеристика на младши медицински работник и да я съставите правилно, използвайте специална проба за 2018 г. Това ще помогне да се избегнат грешки при изготвянето на подходящата рецепта. Струва си да се помни, че всеки мениджър има право да добави някои промени в инструкциите и да разшири отговорностите, правата и функциите на медицинската сестра.

Медицинските организации изискват много служители. Професията на медицинска сестра се счита за търсена. Цялата работа на служителите се извършва съгласно длъжностната характеристика, която посочва всички нюанси на дейността. Задълженията на медицинската сестра са описани в статията.

Основна дейност

Медицинските сестри са младши медицински персонал, който изпълнява спомагателни функции в медицинска организация. Нито една болница не може да функционира без такива работници. Работните задължения на медицинската сестра включват:

  1. Санитарно-хигиенна поддръжка на помещенията.
  2. Обработка на инструменти и продукти за грижа за пациентите.
  3. Грижа за пациента.
  4. Подпомагане на медицинския персонал при процедури.

Списъкът с видове работа може да варира в зависимост от отдела, в който работи служителят, както и от вида на лечебното заведение. Длъжностните задължения на болничната медицинска сестра са посочени в трудовата инструкция.

Обща информация за длъжностната характеристика

Този документ се създава и одобрява независимо във всяка институция, като се взема предвид работата на организацията и специалистите. Но структурата на длъжностната характеристика обикновено е еднаква навсякъде. Той съдържа следните раздели:

  1. Основни разпоредби: образование, опит, правила за прием, място на служителя в персонала, началник. За работа на тази позиция се изисква диплома за средно образование, а понякога се изисква и сертификат за курс. Някои институции изискват опит.
  2. Права и задължения.
  3. Отговорност. Санитарите носят отговорност за изпълнение на задълженията, материални щети и нарушаване на закона.

В клиниката

Важно е да има подробно и ясно определение на видовете работа, които служителят трябва да изпълнява. Това ще направи дейността по-ефективна. Длъжностните задължения на медицинската сестра в клиниката са:

  1. Почистване на помещенията.
  2. Помага на медицинската сестра при получаване на лекарства, инструменти, оборудване и раждане.
  3. Получаване на бельо, домакинско оборудване, съдове, перилни препарати.
  4. Дезинфекция и предстерилизационно почистване на медицински инструменти.
  5. Общо почистване на помещенията по график.
  6. Доставка на амбулаторни карти.
  7. Уведомяване за дефекти по уреди, канализация, парно.
  8. Подготовка на стаи за пациенти.
  9. Санитарно-хигиенна обработка на повърхността.
  10. Помага на пациентите да се събличат и обличат.
  11. Информация за ремонт на оборудване и инвентар.
  12. Изпълнение на заповеди от по-голямата сестра.

Може да са необходими медицински сестри в държавни и частни клиники. Списъкът с отговорности обаче е практически същият. Навсякъде работниците се грижат за болните, следят за чистотата на помещенията и изправността на оборудването.

Медицинска сестра в отделение и операционна

Длъжностните задължения на отделителната медицинска сестра зависят от това къде тя извършва работата си - в отделението или операционната. Служителите в отделението трябва да извършват:

  1. Наблюдавайте пациентите и съобщавайте за влошаване на медицинския персонал.
  2. Подпомага лекарите и медицинския персонал по време на диагностични и лечебни процедури.
  3. Почистване на стаите, проветряване, кварциране.
  4. Почистване на нощни шкафчета в близост до леглата на пациентите.
  5. Получаване и смяна на бельо.
  6. Доставка и почистване на съдове.
  7. Помощ за болните.
  8. Изхвърлям боклука.

Задълженията на операционната сестра включват:

  1. Чистота на помещенията.
  2. Ежедневно мокро почистване преди и след операции.
  3. Почистване на работното място и помощните помещения.
  4. Предаването на мръсно пране и получаване на чисто.
  5. Помогнете на сестрата-домакинята.
  6. Извършване на дребни ремонти на спално бельо.
  7. Познаване на структурата на операционната маса и техниките за позициониране на пациента.
  8. Прилагане на предпазни мерки.
  9. Познания по антисептика и асептика.
  10. Поддържане на форма.

Трудности на професията

Работните задължения на медицинска сестра-мияч са подходящи за отговорни, внимателни, спретнати хора. Много служители, които са работили на тази позиция, отбелязват психологическата сложност на професията. Обикновено те трябва да вършат цялата мръсна работа и могат да се сблъскат с неуважение от пациентите.

Колегите също не винаги са уважителни и често се претоварват с големи количества работа. Преди да си намерите работа, трябва да разберете дали тази работа наистина е подходяща за вас. Медицински сестри са необходими във всяко лечебно заведение: както в областната клиника, така и в хирургическите сгради. За да работите в някои високоспециализирани организации, имате нужда от психологическа стабилност.

Перспективи и печалби

Често бъдещи или бивши лекари работят като санитари. Често за позиции се наемат студенти от медицински колежи и университети, както и пенсионирани лекари или медицински сестри. Работата в болница ще бъде от полза за тези, които започват кариера в сферата на здравеопазването. Като се запознаете със ситуацията вътре, можете да разберете дали работата е подходяща.

Каква е заплатата на една медицинска сестра? Доходите зависят от отговорностите и длъжностната характеристика. Обикновено заплатата е 8-15 хиляди рубли. Заплащането се определя според региона и вида на лечебното заведение.

По този начин медицинските сестри са основни работници в здравните заведения. Те са тези, които осигуряват чистота и комфорт на болните. Но този вид работа не е подходящ за всеки.